公關(guān)策劃（Public Relation Planning）即“公共關(guān)系策劃”，是公共關(guān)系人員根據(jù)組織形象的現(xiàn)狀和目標要求，分析現(xiàn)有條件，策劃并設(shè)計公關(guān)戰(zhàn)略、專題活動和具體公關(guān)活動最佳行動方案的過程。 我們在展開一些大型活動的時候，也會去建立一個公關(guān)策劃，去樹立一個企業(yè)的形象，形象樹立好了。如何能傳播有效的內(nèi)容和怎么去傳播才能讓公眾更好的去接受，又怎么樣才能高效的去傳播？無論是會務(wù)策劃還是公關(guān)策劃等，都會有一定的原則性，那公關(guān)策劃的原則包括哪些呢？下面就和杭州年會策劃公司的小編一起來看看吧！

 

公關(guān)策劃的原則包括哪些？

 

一、求是原則

 

△求是原則

 

1、實事求是：　

　　公關(guān)策劃必須建立在對事實把握的基礎(chǔ)上，以誠懇的態(tài)度向公眾如實傳遞信息。以事實求是為原則，才會贏得社會公眾的信賴。　　

2、應(yīng)變求實：　　

應(yīng)變求實原則是在求變時要掌握一定的分寸，即把握好度。在界限之內(nèi)高變化不管其數(shù)量如何增減都不會引起質(zhì)的變化，不會導致事物面目全非。

 

二、尊重公眾的原則

 

1、倫理道德準則：　　

　　倫理道德準則的核心是組織公關(guān)活動及其策劃者的道德觀念要日趨加強，要正確把握公眾心理，按公眾的心理活動因勢利導。　　

2、公眾利益優(yōu)先：　　

　　公關(guān)策劃必須遵循尊重公眾，尊重組織，尊重自己的三位一體的做法，以公眾的需求為需求是策劃者的追求。

 

三、創(chuàng)新原則

 

△創(chuàng)新原則

 

1、曲折性：　　

　　一個好的策劃應(yīng)該有很強的發(fā)展性，不斷產(chǎn)生新的事件和角度，圍繞主題推進。　　

2、求優(yōu)性：　

　　即依據(jù)整體的目標要求去尋找個體與局部的優(yōu)化。注意多層次，多角度，多側(cè)面　

3、時機性:　　

指策劃中必須注意推出的時機。策劃的基本要求是有足夠的敏感性，已選擇最佳的產(chǎn)生最大效益的時間。

 

四、系統(tǒng)整合原則

 

1、整體性　　

　　系統(tǒng)性及系統(tǒng)的整體統(tǒng)一性，組織系統(tǒng)中的不同部門策劃，都是完成組織目標不可分割的一部分。　　

2、1+1>2規(guī)模　　

　　在策劃中，對新加入的組織系統(tǒng)的資源進行系統(tǒng)整合時，必須遵循整合后系統(tǒng)的收益大于整合前兩個系統(tǒng)各自效益之和的原則，否則系統(tǒng)整合是無用的。　　

3、優(yōu)勢互補　　

　　組織在競爭爭中要尋找與其他組織共同合作的機會，不僅在物質(zhì)上、精神上、文化上取長補短，在優(yōu)勢互補中共創(chuàng)雙贏。　　

4、最優(yōu)化目標　　

　　最優(yōu)化系統(tǒng)方法的根本目的，指從多種可能途徑中選擇出系統(tǒng)的最優(yōu)方案，達到任何傳統(tǒng)方法達不到的。

 

五、系統(tǒng)原則

 

△系統(tǒng)原則

 

指在公關(guān)策劃中，應(yīng)將公關(guān)活動作為一個系統(tǒng)工程來認識，按照系統(tǒng)的觀點和方法予以謀劃統(tǒng)籌。 

 

六、彈性原則

公關(guān)活動涉及到的不可控因素很多，任何人都難以把握，留有余地才可進退自如。 

 

七、倫理道德原則

倫理道德準則的核心內(nèi)容是：組織公關(guān)活動及其策劃與從業(yè)人員行為的道德要求日趨加強。 

 

八、心理原則

 

△心理原則

 

要運用心理學的一般原理及其在公關(guān)中的應(yīng)用，正確把握公眾心理，按公眾的心理活動規(guī)律，因勢利導。 

 

九、效益原則

效益原則。要以較少的公關(guān)費用，去取得更佳的公關(guān)效果，達到企業(yè)的公關(guān)目標。